Vers Fin du contrat de travail

Régime de chômage avec complément d’entreprise (RCC)

Actualités

Le gouvernement limite le départ des travailleurs âgés : défis et/ou opportunités pour les RH ?

Bart
Snels
20/06/25
Le gouvernement De Wever prend plusieurs initiatives pour réduire le départ des travailleurs âgés. Qu'est-ce que cela signifie concrètement pour votre politique RH ?
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Accord de gouvernement fédéral 2025 : un certain nombre de décisions en matière de ressources humaines importantes à court terme pour les entreprises n'ont pas encore été finalisées

05/06/25
L'accord de gouvernement fédéral 2025-2029 contient de nombreuses décisions dans le domaine socio-économique, et plus particulièrement dans le domaine des ressources humaines.
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Accord de gouvernement fédéral 2025-2029 : première mise en œuvre avec un projet de loi-programme sur le marché du travail, les pensions, la sécurité sociale et la fiscalité des ressources humaines

17/04/25
Le 4 février, nous avions résumé les principales mesures relatives au marché du travail, aux pensions, à la sécurité sociale et à la fiscalité des ressources humaines convenues dans l'accord de coalition fédérale 2025-2029. Ces...
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Le gouvernement approuve l'accord au sein du Groupe des 10 sur un certain nombre de dossiers urgents

01/04/25
Le 13 mars, le groupe des 10 est parvenu à un accord sur 4 dossiers importants : les régimes de chômage avec complément d'entreprise (RCC), les emplois de fin de carrière, les bonus collectifs (CCT 90) et le Federal Learning...
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Accord au sein du Groupe des 10 sur plusieurs dossiers urgents

18/03/25
Jeudi dernier, le 13 mars, le groupe des 10 (partenaires sociaux interprofessionnels) s'est mis d'accord sur 4 dossiers importants : les régimes de chômage avec complément d'entreprise (RCC), les emplois fin de carrière, les bonus...
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Indexation des compléments d’entreprise RCC et des allocations sociales au 1er février 2025

Elke
De Coninck
31/01/25
En raison du dépassement de l'indice pivot en janvier, les allocations sociales (telles que les allocations de chômage, les indemnités de crédit-temps, de maladie et d'invalidité...) ainsi que les compléments d'entreprise dans le...
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Indemnités complémentaires RCC et travail de nuit : pas de revalorisation au 1er janvier 2025

Elke
De Coninck
06/01/25
Le montant de l’indemnité complémentaire à payer dans le cadre d’un RCC et le plafond salarial applicable pour le calcul de cette indemnité peuvent être révisés chaque 1er janvier, pour autant que le Conseil national du travail...
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Cotisation patronale spéciale de sécurité sociale pour les  RCC (Decava) : fin de l’augmentation temporaire

Elke
De Coninck
16/12/24
L’augmentation temporaire des taux des cotisations qui s’appliquaient en 2023 et en 2024 expire à la fin de cette année. À partir du 1er janvier 2025, les pourcentages normaux s’appliqueront donc à nouveau.
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Régimes de chômage avec complément d'entreprise (RCC) en 2025

Patrick
Chisogne
27/11/24
Dans le présent article sont repris les différents régimes de RCC applicables en 2025, les dispenses de disponibilité pour le chômeur en RCC, les obligations en matière d’outplacement et le remplacement du travailleur (sous...
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Indexation au 1er mai 2024 des compléments d’entreprise RCC et des allocations sociales

Elke
De Coninck
02/05/24
En raison du dépassement de l'indice pivot en avril, les allocations sociales (telles que les allocations de chômage, les indemnités de crédit-temps, de maladie et d'invalidité...) ainsi que les compléments d'entreprise dans le...