Créer de la valeur ajoutée durable

Éthique et transparence

L'éthique et transparence sont essentielles pour remplir notre rôle social de manière crédible et conformément aux objectifs de développement durable.

Pourquoi est-ce important ?

Rendre le reporting plus transparent grâce à l’impulsion européenne

Depuis 2023, l’UE oblige les entreprises à être plus transparente sur leurs performances environnementales, sociales et de gouvernance. La CSRD impose aux grandes entreprises et aux PME cotées en bourse de publier chaque année un rapport sur leurs résultats non financiers. Le paquet « Omnibus I » de 2025 assouplit ces règles, exemptant environ 80 % des entreprises. Par ailleurs, depuis 2024, la CS3D oblige les entreprises à gérer les risques liés aux droits humains et à l’environnement dans leur chaîne de valeur. Son entrée en vigueur a été reportée à 2028 et concerne pour l’instant uniquement les fournisseurs directs.

Utiliser la technologie de manière responsable

L’impact de la technologie croît rapidement. L’IA générative offre des opportunités, mais soulève également des défis éthiques. L’industrie technologique a une responsabilité claire à cet égard. Les clients, investisseurs et citoyens attendent des entreprises transparence sur leur impact sociétal et leurs choix éthiques. La CSRD et la CS3D encouragent les entreprises à intégrer la durabilité et l’éthique dans leur stratégie. Pour le secteur, cela signifie non seulement faire du reporting, mais aussi réfléchir à la manière dont la technologie est développée et utilisée. À ce jour, plus de 400 membres d’Agoria sont concernés par ces règles.

Initiatives d'Agoria entre 2023 et 2025

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La transparence comme levier de confiance

L’industrie technologique assume une responsabilité sociétale croissante. Les nouvelles réglementations européennes, telles que la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive) et la CS3D (Corporate Sustainability Due Diligence Directive), obligent les entreprises à rapporter de manière transparente leurs performances environnementales, sociales et de gouvernance (ESG). Agoria accompagne activement ses membres dans cette transition à travers la Corporate Compliance Academy (un parcours d’apprentissage consacré au reporting ESG, à l’éthique, à la gestion des risques et au contrôle interne), des outils pratiques (checklists, modèles de documents et templates numériques pour la rédaction de rapports non financiers) ainsi que des réseaux d’apprentissage et ateliers dédiés à l’analyse de matérialité, à la gestion de la chaîne de valeur et à la prise de décision éthique.

2

Une technologie éthique : assumer sa responsabilité dans un monde numérique

La technologie offre d’immenses opportunités, mais soulève également des questions éthiques majeures. Les applications d’intelligence artificielle, par exemple, améliorent la productivité tout en comportant des risques de désinformation ou de biais. Agoria organise des sessions d’inspiration et des masterclasses sur l’IA et l’éthique (comme AI Legal et AI4HR), encourage les entreprises à intégrer l’éthique de manière structurelle dans leurs processus d’innovation, et promeut une communication transparente concernant l’impact sociétal des technologies.

3

De la déclaration à la réflexion : un accompagnement approfondi pour le reporting de durabilité

Entre 2023 et 2025, Agoria a accompagné intensivement ses membres dans la mise en œuvre de la CSRD et des European Sustainability Reporting Standards (ESRS), au moyen d’une approche à la fois pédagogique et pragmatique.

Cet accompagnement reposait notamment sur le guide “7 étapes vers le reporting de durabilité”, qui aide les entreprises à structurer progressivement leur démarche de rapportage.

Des outils spécifiques, tels que la Sustainability Scan et la Materiality Check Tool, facilitent l’analyse de matérialité, la collecte de données et la sélection d’indicateurs pertinents. Des réseaux d’échange et groupes de travail offrent un espace de partage de connaissances, d’apprentissage entre pairs et d’interprétation collective des exigences ESRS.

Agoria joue également un rôle actif dans le processus décisionnel européen en relayant les retours de ses membres auprès de l’EFRAG, permettant ainsi aux entreprises belges de contribuer à la définition des standards. Pour les PME, une attention particulière est accordée aux VSME Standards (Voluntary Standards for Small and Medium Enterprises), qui proposent un cadre simplifié pour un reporting volontaire, première étape vers une conformité future.

Grâce à cet accompagnement structuré, les entreprises du secteur ont considérablement gagné en maturité et en confiance pour rapporter de manière transparente et cohérente leur impact en matière de durabilité.

Nos engagements

Nous encourageons tous nos membres à rendre compte de leur impact en matière de développement durable d'ici 2030.

En tant qu'industrie technologique, nous nous engageons à être à l'avant-garde du respect des obligations légales en matière de reporting non-financier (CSRD).

Où en sommes-nous aujourd'hui ?

Bien qu'il n'existe pas encore de vue d'ensemble complète du nombre d'entreprises technologiques qui publient un rapport sur la durabilité, nous constatons une nette augmentation de la maturité et de l'engagement dans ce domaine. Grâce au soutien intensif d'Agoria en 2023-2025 (via des outils, des formations et des réseaux), de plus en plus d'entreprises s'orientent vers un reporting transparent et structuré, même en dehors de l'obligation légale. Toutes les entreprises belges cotées en bourse membres d'Agoria ont désormais publié leur premier rapport de durabilité intégré conformément aux obligations CSRD.