Overslaan en naar de inhoud gaan

Secondary navigation

  • Over ons
  • Vind een lid
  • Vacatures
  • Contacteer ons

User account menu

Inloggen
nlfren
Home

User account menu

Inloggen

Main navigation

  • Menu
    Actiedomeinen

    Zorgen voor competitieve ondernemingen

    Dankzij competitieve technologiebedrijven kunnen we welvaart en welzijn creëren voor iedereen.
    Over onze duurzaamheidsstrategie
    • Zorg dragen voor mensen
      • Duurzame tewerkstelling
      • Diversiteit & Inclusie
      • Veiligheid & Welzijn
    • Bijdragen aan een betere samenleving
      • Digitalisering
      • Cybersecurity
    • Het milieu en de planeet beschermen
      • Klimaatactie
      • Circulaire economie
    • Duurzame meerwaarde creëren
      • Technologische innovatie
      • Samenwerking
      • Ethiek en transparantie
  • Menu
    • Expertise
    • Documenten & Tools
    • Marktontwikkeling
    • Data & Analyse
    • Opleidingen
    • Kortingen
    Diensten

    Expertise

    • HR Legal & social dialogue
      HR-wetgeving, veiligheid & welzijn, sociaal overleg.
    • Digitalisering
      Digitale transformatie strategisch aanpakken.
    • Arbeidsmarkt
      Talent aantrekken, ontwikkelen en behouden.
    • Groene transitie
      Economie en samenleving vergroenen.
    • Legal, tax & finance
      Juridisch, fiscaal en financieel compliant zijn.
    • Industrie 4.0
      Klaar voor de industriële productie van morgen.
    • Technische regelgeving & Normalisatie
      Normen en richtlijnen mee vormgeven.
    • Conjunctuur & prijzen
      Inzicht krijgen in prijzen en economische trends.
    • In de kijker

    • Sociale onderhandelingen
    • Defensie
    • Industrie 4.0
    • Amerikaanse importtarieven
    • Artificiële intelligentie

    Documenten & Tools

    • Documenten
      Modellen, handleidingen, whitepapers en meer.
    • Tools
      Analysetools, berekeningstools en meer.

    Marktontwikkeling

    • Business development
      Kansen grijpen die uw bedrijf doen groeien.
    • Industry Clusters
      Als sector samenwerken en standpunten bepalen.
    • Technische regelgeving & Normalisatie
      Normen en richtlijnen mee vormgeven.

    Data & Analyse

    • Materialen en energie: prijzen en indices
      Indexcijfers van materialen, energie en eindproducten.
    • Referteloonkosten
      Refertelonen in de sectoren Manufacturing en Digital.
    • Consumptieprijzen, inflatie en loonindexering
      Evolutie index en prognoses voor de paritaire comités.
    • Conjunctuur en marktvooruitzichten
      Analyse van markttrends en economische vooruitzichten.
    • Kerncijfers en benchmarks
      Relevante cijfers over de technologische industrie.
    • Actueel

    • Materiaalprijzen
    • Referteloonkosten

    Opleidingen

    • Lerende netwerken
      Kennis en praktijkervaringen uitwisselen.
    • Infosessies
      Op de hoogte zijn van belangrijke veranderingen.
    • Academy
      Uw kennis verbreden dankzij onze opleidingen.

    Kortingen

    • Smart Deals voor bedrijven
      Ons uitgebreid voordelenprogramma voor uw bedrijf ontdekken.
    • Benefits at Work voor medewerkers
      De talrijke kortingen van het Benefits at Work-platform genieten.
  • Menu
    Standpunten

    Standpunten

    Wij behartigen uw belangen op alle politieke, economische en sociale beleidsniveaus.
    • Brussel
    • Europa
    • Federaal
    • Vlaanderen
    • Wallonië
  • Menu
    TECH BELGIUM

    TECH BELGIUM

    Wilt u uw concurrenten voorblijven in 7 strategische markten? Of u nu wilt groeien op de Belgische markt of internationaal, Agoria staat tot uw dienst. Onze TECH BELGIUM-ecosystemen bieden u exclusieve toegang tot leiders, kennis en kansen om uw doelen te bereiken.
    Ontdek alle voordelen
    • Automotive
    • Big Science
    • Building & Infrastructure
    • Energy
    • Food & Beverage
    • Government & Public
    • Sports & Entertainment
  • Agenda
Naar HR Legal & social dialogue

Compensation & Benefits

Topic menu

  • Nieuws
  • Documenten
  • Diensten
  • Agenda
  • Contacten

Thema's

Basisverloning
Premies en bonussen
Mobiliteit
Aanvullende voordelen
Nieuws

Van salaris naar totaalpakket: 5 tips om uw Total Reward-strategie op punt te stellen

Anne
De Greef
19/06/24
Afbeelding
Info voor onze leden

Indexering op 1 maart 2026 van de sociale uitkeringen

Elke
De Coninck
06/01/26
Door de overschrijding van de spilindex in december 2025, worden de sociale uitkeringen (bv. werkloosheidsuitkeringen, uitkeringen tijdskrediet, ziekte- en invaliditeitsuitkeringen,…) geïndexeerd met 2% op 1 maart 2026.
Afbeelding
Info voor onze leden

Enkele wetten betreffende tewerkstelling gepubliceerd tijdens de kerstperiode

Elke
De Coninck
05/01/26
De wet houdende diverse bepalingen, de wet tot uitvoering van een versterkt terug naar werk-beleid in geval van arbeidsongeschiktheid en de wet betreffende de verhoging van de opdecimes zijn gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad...
Afbeelding
Nieuws

Bedrijfswagens en RSZ: indexering CO²-bijdrage op 1 januari 2026

Eveline
Lefever
23/12/25
Wanneer een werkgever een wagen ter beschikking stelt die de werknemer ook voor privéverplaatsingen mag gebruiken, krijgt de werknemer een voordeel dat voor de RSZ uitdrukkelijk van het begrip 'loon' is uitgesloten. Op dat...
Afbeelding
Nieuws

Vrijgesteld maximumbedrag niet-recurrent resultaatsgebonden voordeel geïndexeerd op 1 januari 2026

Elke
De Coninck
23/12/25
Het niet-recurrent resultaatsgebonden voordeel is een bonus in geld die gekoppeld is aan collectieve doelstellingen die de werkgever vooraf vastlegt en waarvan de verwezenlijking onzeker is op het ogenblik dat ze worden bepaald...
Afbeelding
Nieuws

PC 111: aanpassing minimumlonen op 1 januari 2026

Jürgen
Van der Haegen
22/12/25
In het sectoraal akkoord 2021-2022 werd een groeipad afgesproken voor het nationaal minimum uurloon voor de arbeiders in PC 111.01 en 111.02. In dat kader wordt het nationaal minimum uurloon op 1 januari 2026 verhoogd met € 0,2606...
Afbeelding
Nieuws

Mobiliteitsbudget: minimum- en maximumbedragen voor 2026

Eveline
Lefever
16/12/25
Sinds 1 januari 2022 wordt het bedrag van het mobiliteitsbudget onderworpen aan een minimum- en maximumgrens.
Afbeelding
Info voor onze leden

Enkele wijzigingen inzake het wettelijk en aanvullend pensioen goedgekeurd

Elke
De Coninck
16/12/25
In uitvoering van het federaal regeerakkoord van begin dit jaar heeft de Kamer op 11 december 2025 de wet diverse bepalingen aangenomen die ook enkele wijzigingen voorziet in de pensioenreglementering.
Afbeelding
Info voor onze leden

Het begrotingsakkoord en de verdere uitvoering van het zomerakkoord: wat u moet weten

Elke
De Coninck
09/12/25
In dit artikel vindt u de belangrijkste maatregelen op het vlak van werk en (HR-)fiscaliteit waarover de federale regering in het kader van het begrotingsakkoord een beslissing heeft genomen.
Afbeelding
wetstraat
Info voor onze leden

Loonnorm en maaltijdcheques: de laatste updates

19/11/25
Zoals eerder in onze newsletters gemeld heeft de federale regering beslist om de loonnorm voor 2025-2026 op 0,0 % te bepalen en tegelijk de mogelijkheid gecreëerd om de maaltijdcheques met 2 euro te verhogen vanaf 1 januari 2026.
Nieuws

Van weten naar doen: 7.000 keer ‘ja’ op Up2Date

21/10/25
Up2Date, het jaarlijkse online kennisevent van Agoria en Sirris, oversteeg dit jaar alle verwachtingen. Met als motto: kennis is pas waardevol als ze mensen in beweging zet, trakteerden Agoria en Sirris CEO’s, leidinggevenden, H&R...
Afbeelding
  • Laad meer

Onze locaties

Kantoren: Amber-gebouw, Hermeslaan 7, 1831 Diegem
Zetel: Ravensteinstraat 4, 1000 Brussel

Tel. +32-2-706 78 00

BE 0406.605.390, RPR Brussel

Al onze locaties

Over Agoria VZW

  • Juridische informatie
  • Agoria Trust & Security
  • Over ons
  • Pers

Contact

  • Abonneer u op de nieuwsbrief voor leden
  • Abonneer u op de nieuwsbrief voor niet-leden
  • Hulp & ondersteuning
  • Vacatures
Copyright © 2026 Agoria. Alle rechten voorbehouden.

Voet

  • Algemene voorwaarden
  • Privacy en cookie policy