PC 111: interpretatieve nota berekening eindejaarspremie West-Vlaanderen

Gepubliceerd op 15/10/24 door Flore Lesage
Naar aanleiding van een aantal terugkerende interpretatieproblematieken binnen Paritair Comité 111 hebben de experten van HR-Legal met de vakbondssecretarissen bevoegd voor West-Vlaanderen een interpretatieve nota opgemaakt betreffende de berekening van de eindejaarspremie in geval van arbeidsongeschiktheidsperiodes doorheen verschillende referteperiodes.

Verder lezen? Deze info is exclusief voor onze leden.

Met uw persoonlijke Agoria-account krijgt u toegang tot het ledengedeelte van onze website, met:

  1. Vaktechnische expertise
  2. Marktgegevens en statistische analyses
  3. Nieuws en actualiteit voor en over technologiebedrijven
  4. Toegang tot onze nieuwsbrieven
  5. Interessante kortingen voor u en uw gezin
Inloggen
Uw Agoria-account aanmaken


U kunt alleen een Agoria-account aanmaken als uw bedrijf lid  is van Agoria.
Ontdek de voordelen van het lidmaatschap.

Aanbevolen expert

Flore Lesage
Senior Expert HR Legal - région Hainaut - Namur

Documenten

icon
WINSTPREMIE - toetredingsakte gecategoriseerde winstpremie - model
In Nederlands | 83.38 kB
icon
WINSTPREMIE - informatie werknemers identieke winstpremie - model
In Nederlands | 88.76 kB
icon
WINSTPREMIE - informatie werknemers gecategoriseerde winstpremie - model
In Nederlands | 76.81 kB
icon
WINSTPREMIE - CAO gecategoriseerde winspremies - model
In Nederlands | 95.96 kB
icon
CAO 90 - voorbeeld van invulling van toetredingsakte/cao tot invoering van niet-recurrente resultaatsgebonden voordelen
In Nederlands | 87.39 kB

Gerelateerde artikels

Nieuws

Vrijgesteld maximumbedrag niet-recurrent resultaatsgebonden voordeel geïndexeerd op 1 januari 2026

Elke
De Coninck
23/12/25
Het niet-recurrent resultaatsgebonden voordeel is een bonus in geld die gekoppeld is aan collectieve doelstellingen die de werkgever vooraf vastlegt en waarvan de verwezenlijking onzeker is op het ogenblik dat ze worden bepaald...
Info voor onze leden

De regering keurt het akkoord in de Groep van 10 over een aantal dringende dossiers goed: cao's met betrekking tot SWT kunnen verder toegepast worden tot 30 juni 2025

01/04/25
De Groep van 10 bereikte op 13 maart een akkoord over 4 belangrijke dossiers: de stelsels van werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT), de landingsbanen, de collectieve loonbonussen (CAO 90) en de Federal Learning Account (FLA). Dit...
Info voor onze leden

Akkoord in de Groep van 10 over een aantal dringende dossiers

18/03/25
Vorige donderdag 13 maart jl. werd in de Groep van 10 (interprofessionele sociale partners) een akkoord bereikt over 4 belangrijke dossiers: de stelsels van werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT), de landingsbanen, de collectieve...

Gerelateerde thema's