2 résultats
Conseil

« Serait-il utile et judicieux pour mon entreprise de travailler avec des profils de compétences ? Comment pourrions-nous encourager le partage de connaissances au sein de notre entreprise ? Quelles techniques d'évaluation sont les plus indiquées au sein de nos entreprises ? » Nous répondrons à toutes vos questions concernant la gestion des compétences.

  • Type d'entreprise:
    • Fabricant, 
    • Fabricant de logiciels, 
    • Distributeur, 
    • Entreprise de services
  • Domaine d'intérêt:
    • 0
Membres
Inclus dans la cotisation
Non-membres
Réservé aux membres
Contactez nos experts
Projet sur mesure

Votre entreprise souhaite traduire sa stratégie globale en une stratégie RH ? Nous pouvons vous y aider. Nous examinerons si votre stratégie a été bien diffusée auprès des collaborateurs par la direction et si ceux-ci savent quelles compétences sont nécessaires et le seront à l'avenir pour assurer le succès de l'entreprise. Nous examinerons également si les méthodes d'évaluation et de notation sont suffisamment motivantes et objectives. Sur la base de cette analyse, nous élaborerons avec vous un plan d'amélioration avec actions, exécutants, jalons, délais et indicateurs de réussite mesurables.

  • Type d'entreprise:
    • Fabricant, 
    • Fabricant de logiciels, 
    • Distributeur, 
    • Entreprise de services
  • Domaine d'intérêt:
    • Corporate & Public Affairs, 
    • Human Resources, 
    • Managing Board, 
    • Marketing & Communication, 
    • R&D and Innovation, 
    • Well-being & Prevention
Membres
Inclus dans la cotisation
Non-membres
Réservé aux membres
Contactez nos experts